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浏览次数:  更新时间:2019-03-11

简阳市委政法委 关于公 开招聘编外人员的公告

职位信息

招聘人数:5 职位类型:行政/后勤人事/行政/高级管理
行业类别:公务员/翻译/其他服务业 学历要求:大专
年龄要求:45岁以下 工作性质:
性别要求:不限 婚姻状况:不限
到岗时间:随时到岗 工作经验:不限
提供月薪:3-4.5K 有效日期:2019-03-11
工作地点:简阳市马号街33号人力资源市场二楼

岗位职责  

简阳市委政法委

关于公 开招聘编外人员的公告

    根据工作的需要,本着“公开、公正、竞争、择优”原则,市委政 法委决定面向社会公开招聘编外人员5名。现将有 关事项公告如下:
一、招聘名额及岗位
面向社 会招聘编外人员5名。
二、招聘条件
(一)聘用制 人员应具备下列条件
1具有中 华人民共和国国籍。
2.具有良好的品行。
3.年龄男性45周岁及以下,女性40周岁及以下。
4.具有大专及以上学历,身体健康,专业不限。
5.工作认真细致,踏实肯干,具有一 定电脑操作和解决实际问题的能力。
6.有反邪 教教育转化工作经验者年龄可适当放宽。
(二)有下列 情形之一的不予聘用
1.曾受过治安、刑事处 罚或被免予刑事处罚的;曾被开 除公职或公务员辞退不满5年的。
2.政治品德不良、社会责任感不强、服务意识差,严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的。
3.涉嫌违 法犯罪正在接受调查的。
4.参与或支持非法组织、色情、吸毒、赌博、迷信等活动的。
5.其它不 宜从事政法辅助工作的。
三、招聘程序
(一)报名及资格审查
1.报名时间:2019年3月11日—15日工作日上午9:00—12:00,下午13:00—17:00。
2.报名地点:简阳市马号街33号人力资源市场二楼。报名咨询电话:028-27232276。
3.报名要求和资格初审:报名时填写《简阳市 委政法委公开招聘编外人员报名表》(网上下载),同时提交以下资料:本人身份证、毕业证、其他从 业资格证等原件及复印件、从事其 他工作经历的证明材料、近期正面免冠红底1寸彩照3张。
应聘人 员提供的各类证件、手续及 所填写的相关情况必须真实有效,提供虚假、无效证件及手续,以及不 如实填写相关情况的,一经查实,取消应聘资格。经审查 符合报考资格的,发放准考证。
 资格审 查工作贯穿公开招聘全过程,在任何 环节发现报考者有不符合报考条件的,均可取 消其报考或聘用资格。
(二)考试
考试为笔试和面试,总分100分(笔试、面试各占50分)。
笔试后,根据笔 试成绩由高分至低分的顺序,按照1:3比例确 定参加面试人员。若不足比例,经招考 小组研究后予以调整。
考生须 持本人有效居民身份证参加笔试和面试。
(三)体检及考察
1.根据总 成绩由高分至低分的顺序,按1:1的比例 确定参加体检和考察的人员,出现缺额时依次递补。
2.体检费 用由应聘者承担。
3.体检项目和标准参照《公务员体检通用标准(试行)》执行。
4.对体检 合格人员的德才表现进行全面考察,核实考 察对象是否符合报名资格条件、是否愿 意服从工作安排、提供的 报考信息和相关材料是否真实、准确等,作出考 察合格与否的结论。考察不 合格或自动放弃出现缺额,经招考小组研究,可在进 入面试人员中按总成绩高低依次递补,递补人 员经体检合格后进入考察。
(四)公示和聘用
体检和 考察合格者确定为拟用工人员,在“简阳市人才网”上公示,公示期为5个工作日。简阳市 委政法委作为实际用人单位与劳务公司签订《劳务派谴协议》。实行劳务派遣,由劳务 公司与劳动者签订劳务合同,劳动者的劳动报酬、社会保 险均由劳务派遣单位劳务公司负责。经公示 无异议的用工人员具体工作岗位,由市委 政法委统筹安排在机关或乡镇(街道)工作。用工期限2年,其中试用期2个月,试用期 满签订正式用工合同。为确保 聘用人员胜任工作岗位,简阳市 委政法委适时协助参与考察、笔试、面试、考核等工作。
(五)用工待遇
确定正式用工关系后,用工待遇为40000元/人/年(包括单位购买的医疗、养老、失业、生育、工伤“五险”以及“五险”中个人缴纳部分、劳务派遣管理费等)。
四、纪律与监督
为保证 公开招聘工作的顺利进行,维护招 聘工作的公正公平和严肃性,并欢迎社会各界监督。
监督电话:028-27222517
咨询电话:028-27232276
五、其他事项
1.本次公 开招聘所有通知公告信息均以“简阳市人才网”公布为准,不再另行通知。因报考者不主动、不定期、不在《公告》约定时间内登录“简阳市人才网”查阅考试动态,导致本 人不能参加资格审查、面试、体检、递补的,责任由 考生本人自行承担。
2.联系方 式应确保准确无误,在报名 至招聘结束期间须保持通讯畅通。联系方式变更后,应主动告知。若因本 人填报电话有误或其他原因而无法联系本人,后果由 报名者本人承担。
3.本批次 招聘不指定考试辅导用书,不举办 也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班,考试不收取费用。
本公告未尽事宜,由招考 领导小组负责解释。
附件: 

简阳市委政法委  

2019年3月8日


任职条件  

简阳市委政法委

关于公 开招聘编外人员的公告

    根据工作的需要,本着“公开、公正、竞争、择优”原则,市委政 法委决定面向社会公开招聘编外人员5名。现将有 关事项公告如下:
一、招聘名额及岗位
面向社 会招聘编外人员5名。
二、招聘条件
(一)聘用制 人员应具备下列条件
1具有中 华人民共和国国籍。
2.具有良好的品行。
3.年龄男性45周岁及以下,女性40周岁及以下。
4.具有大专及以上学历,身体健康,专业不限。
5.工作认真细致,踏实肯干,具有一 定电脑操作和解决实际问题的能力。
6.有反邪 教教育转化工作经验者年龄可适当放宽。
(二)有下列 情形之一的不予聘用
1.曾受过治安、刑事处 罚或被免予刑事处罚的;曾被开 除公职或公务员辞退不满5年的。
2.政治品德不良、社会责任感不强、服务意识差,严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的。
3.涉嫌违 法犯罪正在接受调查的。
4.参与或支持非法组织、色情、吸毒、赌博、迷信等活动的。
5.其它不 宜从事政法辅助工作的。
三、招聘程序
(一)报名及资格审查
1.报名时间:2019年3月11日—15日工作日上午9:00—12:00,下午13:00—17:00。
2.报名地点:简阳市马号街33号人力资源市场二楼。报名咨询电话:028-27232276。
3.报名要求和资格初审:报名时填写《简阳市 委政法委公开招聘编外人员报名表》(网上下载),同时提交以下资料:本人身份证、毕业证、其他从 业资格证等原件及复印件、从事其 他工作经历的证明材料、近期正面免冠红底1寸彩照3张。
应聘人 员提供的各类证件、手续及 所填写的相关情况必须真实有效,提供虚假、无效证件及手续,以及不 如实填写相关情况的,一经查实,取消应聘资格。经审查 符合报考资格的,发放准考证。
 资格审 查工作贯穿公开招聘全过程,在任何 环节发现报考者有不符合报考条件的,均可取 消其报考或聘用资格。
(二)考试
考试为笔试和面试,总分100分(笔试、面试各占50分)。
笔试后,根据笔 试成绩由高分至低分的顺序,按照1:3比例确 定参加面试人员。若不足比例,经招考 小组研究后予以调整。
考生须 持本人有效居民身份证参加笔试和面试。
(三)体检及考察
1.根据总 成绩由高分至低分的顺序,按1:1的比例 确定参加体检和考察的人员,出现缺额时依次递补。
2.体检费 用由应聘者承担。
3.体检项目和标准参照《公务员体检通用标准(试行)》执行。
4.对体检 合格人员的德才表现进行全面考察,核实考 察对象是否符合报名资格条件、是否愿 意服从工作安排、提供的 报考信息和相关材料是否真实、准确等,作出考 察合格与否的结论。考察不 合格或自动放弃出现缺额,经招考小组研究,可在进 入面试人员中按总成绩高低依次递补,递补人 员经体检合格后进入考察。
(四)公示和聘用
体检和 考察合格者确定为拟用工人员,在“简阳市人才网”上公示,公示期为5个工作日。简阳市 委政法委作为实际用人单位与劳务公司签订《劳务派谴协议》。实行劳务派遣,由劳务 公司与劳动者签订劳务合同,劳动者的劳动报酬、社会保 险均由劳务派遣单位劳务公司负责。经公示 无异议的用工人员具体工作岗位,由市委 政法委统筹安排在机关或乡镇(街道)工作。用工期限2年,其中试用期2个月,试用期 满签订正式用工合同。为确保 聘用人员胜任工作岗位,简阳市 委政法委适时协助参与考察、笔试、面试、考核等工作。
(五)用工待遇
确定正式用工关系后,用工待遇为40000元/人/年(包括单位购买的医疗、养老、失业、生育、工伤“五险”以及“五险”中个人缴纳部分、劳务派遣管理费等)。
四、纪律与监督
为保证 公开招聘工作的顺利进行,维护招 聘工作的公正公平和严肃性,并欢迎社会各界监督。
监督电话:028-27222517
咨询电话:028-27232276
五、其他事项
1.本次公 开招聘所有通知公告信息均以“简阳市人才网”公布为准,不再另行通知。因报考者不主动、不定期、不在《公告》约定时间内登录“简阳市人才网”查阅考试动态,导致本 人不能参加资格审查、面试、体检、递补的,责任由 考生本人自行承担。
2.联系方 式应确保准确无误,在报名 至招聘结束期间须保持通讯畅通。联系方式变更后,应主动告知。若因本 人填报电话有误或其他原因而无法联系本人,后果由 报名者本人承担。
3.本批次 招聘不指定考试辅导用书,不举办 也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班,考试不收取费用。
本公告未尽事宜,由招考 领导小组负责解释。
附件: 

简阳市委政法委  

2019年3月8日



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